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程方圆:“讲认真”是青年干部的成事之基

“对我们共产党人来说,讲‘认真’不仅是态度问题,而且是关系世界观和方法论的大问题,是关系党的性质和宗旨的大问题,是关系党和人民事业发展全局的大问题。”

陈希:必须抓好后继有人这个根本大计

把干部、党员、人才都纳入后继有人的范畴,明确了培养造就大批堪当时代重任接班人的关键点和着力点,必将有力推动形成青蓝相继、薪火相传的生动局面。

侯立虹:弄懂弄通“政治领悟力”

政治领悟力既是全新的政治概念,也是对领导干部新的特别要求,弄懂弄通其内涵及其与政治判断力、政治执行力的逻辑关系,对增强两个维护政治意识,有着重要作用。

焦俊成:关于党外干部也要加强政治监督的探索与思考

党外干部是相对于党员干部而言的,指具有干部身份的党外代表人士。作为国家干部队伍的重要组成部分,党外干部和党员干部共同构成了我国干部队伍的主体。

叶翊桐:戒形式主义,下“绣花”功夫

习总书记多次强调“必须把为民造福作为最重要的政绩,着眼树立正确的权力观、政绩观、事业观,不慕虚荣,不务虚功,不图虚名,切实做到为官一任、造福一方。”

卢鑫海:永远保持同人民群众的血肉联系

习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上强调:“江山就是人民、人民就是江山,打江山、守江山,守的是人民的心。”

不要继续在测算脱贫户收入上为难基层干部了

我也是一位基层工作者,最近让我想不通的是要求我们入户测算贫困户2021年的收入,因为要求巩固脱贫成果,不能让贫困户返贫。

张文木 | 既要讲真话,更要讲真理

毛泽东在同林克谈话时说:“我们应当培养专栏作家和政治编辑,政治编辑应当知识比较广博和通晓大局,应当有中国的李普曼和赖斯顿。”......要服务于中华民族伟大复兴。

张琪康:年轻干部成长无捷径可走

年轻干部要“墩好心态”。狄更斯说:“一个健全的心态,比一百种智慧都更有力量。”淡泊以明志,宁静以致远。

林水:警惕“辛辛苦苦的官僚主义”

事务主义是古今中外政治事业的通病顽症。明清时顾炎武批判过“人人而疑之,事事而制之,科条文簿日多于一日”的弊病。

王传利丨推动、响应、督导:新中国初期《人民日报》的舆论反腐

开展批评与自我批评,表扬好人好事,揭露坏人坏事,大胆揭露违法乱纪的案件,指导全国党报开展反腐舆论监督,为当代中国舆论反腐提供了样本,可供当代反腐倡廉建设借鉴。

马静萱:莫让“怨妇”干部在组织中“作妖”

身为党员干部在为县委书记拍手叫好的同时,更应同10种做派对照自省,有则改之无则加勉,莫让“怨妇”干部在组织前行道路上“作妖”。

焦俊成:深刻认识加强“一把手”监督的 极端重要性和现实紧迫性

我们要深刻认识加强“一把手”监督的极端重要性和现实紧迫性,以“抓铁有痕”决心,把对“一把手”监督各项举措尽快落到实处。

穆艳婷:莫让基层减负成为空口号

反对形式主义,为基层减负,决心够大、声浪够高,保障基层减负的“雨点”和“雷声”一样大才是重中之重。

侯立虹:把握新时代共同富裕本质特征,做不被忽悠的共同富裕主人

坚持以人民为中心的发展思想,着眼中国特色社会主义现代化道路与西方国家现代化道路的本质区别,发表对共同富裕的理解、路径、以及可能出现的杂音和阻力的看法。

基层工作做了多少无用功?

基层工作头绪繁杂,令不少干部叫苦不迭,频繁的加班已成为家常便饭,“虽然每天都忙忙碌碌,但是觉得很多都是无用功。”

李慎明:党百年奋斗伟大成就与相关历史启示

对于我们继续弘扬光荣传统、赓续红色血脉,永远把伟大建党精神传承下去、发扬光大,走好第二个百年奋斗目标新的赶考之路,具有十分重要的历史意义和现实意义。

朱佳木:正确把握党的最高纲领与当前纲领的关系

对政治性、原则性、导向性问题,必须旗帜鲜明、敢抓敢管,对出现偏差和错误的要严肃批评、严肃处理,对发出正义声音而受到围攻的媒体和新闻舆论工作者要坚决力挺。

马静萱:莫让“过客式”基层挂职寒了民心

于干部个人而言,是磨炼意志、积累经验、增长才干的考验,亦是展示、提升自我的重要机遇。挂职干部要在有限的时间内有所作为,在挂职村组的广阔舞台上实现自己青春价值。

侯立虹:提高“共同富裕”的理论自觉、思想自觉和政治自觉

中央财经委员会第十次会议明确提出、在全面建设社会主义现代化国家新征程上扎实推进全体人民共同富裕的前进方向,这无疑是习近平同志为核心的党中央又一重大战略部署,

庞旭东:年轻干部要多较真

习近平总书记曾要求年轻干部,要在常学常新中加强理论修养,在真学真信中坚定理想信念,在学思践悟中牢记初心使命,在细照笃行中不断修炼自我,在知行合一中主动担当作为。

天眸:干部参加劳动是拒腐防变的“灵丹妙药”

干部一方面工作,一方面参加劳动,是保证不出修正主义的根本问题。如果不这样做,我看再过十年二十年,也要出修正主义。出修正主义不是偶然的,一定有其社会经济基础。

马帅:拒绝调查研究“假动作”

要在督促检查上用劲,注重了解实施过程中出现的问题,掌握各方面的动态信息,深入听取意见,视情况调整优化,确保办法切实可行、“不跑偏”“不走样”。

叶翊桐:力戒形式主义,争做务实干部

2020年《政府工作报告》中指出:“政府工作存在不足,形式主义、官僚主义仍比较突出。少数干部不作为,不会为。”

徐文秀 | 正确看待和使用“不粘人”干部

当下鼓励和倡导构建清清爽爽、简简单单、明明白白、干干净净的同志关系,人与人不妨多些“无声的联系”,“不粘人”恰好是这种方式的一种合理存在。

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