倡导自觉学习为主，同时纳入干部培训体系，把学经典原著和学习习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来，培育全党的学习和思想改造风气。

近日，中宣部发布20名最美高校毕业生先进事迹，号召广大青年积极响应国家号召，勇于到基层一线和艰苦边远地区建功立业，努力成为堪当民族复兴重任的时代新人。

部分基层受访者反映，少数干部急功近利、甩责任、求短效的不良心态是导致伪创新现象在基层冒头的重要原因。

注重党史的研究与学习教育是我们党的优良传统。1942年3月30日，毛泽东在中共中央学习组上作了《如何研究中共党史》重要讲话，为当时全党党史学习教育提供了重要指引。

共产党人投身革命、建设、改革事业，团结汇聚在马克思主义旗帜下，用伟大创造精神、伟大奋斗精神、伟大团结精神和伟大梦想精神为信仰信念注入新内涵，铸就崇高精神。

李宗仁问：共产党取得胜利的原因是什么？毛主席向作陪在旁的李宗仁秘书程思远发问：“你知道我靠什么吃饭吗？”

现在很多领导讲话，不说“人话”，喜欢说对仗句、排比句和绕口令，完全不符合“人”的记忆规律，讲得面面俱到，听者万念俱灰，其实等于没讲！

日前，一个朋友向我抱怨到，“明知道有些工作在一定程度上还是存在形式主义，但是却不得不做，因为这些工作在部署的时候就是形式主义”。

作为党员和领导干部，必须对党忠诚，并严于修身，并始终坚持用党纪国法管控自己的言行，并把党纪国法当成紧箍咒，并把入党誓词牢记在心。

一开口就是装腔作势的“我要讲三层意思”，这些腔调和面孔，为我们熟悉，可一想就恶心，一听就犯晕。说实话，这样的事，不仅十分影响干部的形象，甚至还影响国家形象。

恰逢“联想事件”群众大讨论已深入到新阶段，我认为对共青团最好的百年纪念，当是认真检验改革开放以来出现的信仰危机，反思这些年究竟是培养共产主义“接班人”还是“掘墓人”？

近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于做好全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”推荐评选工作的通知》（以下简称《通知》）。

美国及西方帝国主义集团善打认知战，是“和平演变”的新形式，是现代战争的新形态。炮制电视专题片当舆论场中的“高爆炸弹”，且取得“杀手锏”奇效，需要格外警惕和应对。

笔者认为，要想选出名副其实、实至名归的人民满意的公务员，需要各级各部门严把“人字关”，突出“三个标准”，真正把符合条件的公务员推荐起来、评选出来。

我作为一名共产党员，虽身在外地，但也有责任为上海的抗疫斗争做一些微不足道的贡献。特此为上海党政领导提出几点不成熟的建议：

领导干部在机关有着举足轻重的作用，领导干部的形象，可以说决定整个机关的作风形象。有人会说，领导干部的形象为什么会有这么大的导向作用呢？

傅政华完全背弃理想信念，从未真正忠诚于党和人民，彻底丧失党性原则，毫无“四个意识”，背离“两个维护”，政治野心极度膨胀，政治品行极为卑劣，投机钻营。

司马南等正义之士发出了既然傅政华完全背弃理想信念，从未真正忠诚于党和人民，彻底丧失党性原则，政治品行极为卑劣，为什么他能一路蹿升，进入到国家极为重要的岗位呢？

“千军易得，一将难求。”人才是推动发展的关键。古人云：“宰相必起于州部，猛将必发于卒伍。”凡成大事者，必须从基层做起。

这些身居要职，担负国家重大使命，掌握着国家核心机密的重要职务的岗位上的人，原来这么多都是人民的敌人。他们怎么一步步被提拔起来的。

任何一个国家都会讲政治，只是不同国家讲不同的政治。

日前，笔者在一篇文章中读到，“一段时间里“老实”似乎成了无用的代名词，老实人常常吃苦又吃亏、受累又受气、流汗又流泪、埋头又埋没，这是不良政治生态下的怪现象”。

过去的一年，载入党的史册的大事很多，全党深入开展了党史学习教育活动，隆重纪念了党的百年华诞，党中央作出了第三个历史决议，习近平总书记多次发表重要讲话。

近来，笔者所在县，才走了一位北京大学博士学位的县委书记，又迎来了一位中科大博士学位的副县长和一位清华大学博士毕业的新县委书记。

点子多、做法实是破题解题的一把刃剑。但是，领导的想法和点子不能盲目追求“标新立异”和花里胡哨，应该讲究实用和贴合实际，不能主观臆断，陷入形式主义的怪圈。