近期，国防大学政治学院组织研究生围绕部队战建备实践中存在的现实问题，深入一线广泛开展调研活动，安排6名学员结合调研内容进行交流发言。这也是该学院深入学习贯彻《关于在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的通知》精神，进一步改进调查研究，加强研究生学风研风。
揣着问题去
坚持问题导向，选准调研课题
“问题就是努力方向、工作导向，调查研究不能泛泛开展，要奔着问题去、向着难处攻。”“没有调查就没有发言权，要提升调查研究的实效，就要始终坚持问题导向。”调研中，学员们一致感到，确定调研选题是调查研究的第一步，起着至关重要的作用，必须瞄准部队建设中的难点堵点，倾力解决各项发展难题。
“将个人所学专业方向与部队现实需求进行结合，关注国际形势变化的历史经纬，并从诸多理论维度进行解释，同时要去伪存真、去粗取精，运用马克思主义观点方法、通俗语言面向基层官兵进行解读，以解开他们的思想疙瘩。”硕士研究生陈烨介绍，他围绕“新形势下基层部队形势与政策教育现状调查研究”，详细分析了某部在形势政策教育方面的优缺点，并从教育主体、客体、内容、方式等四个方面剖析原因、思考对策，受到一致好评。
采访发现，为战研战是大家调研的共同选择。作为军校研究生，大家纷纷表示就是要瞄准科技之变、战争之变、对手之变，聚焦制约我军一体推进战建备高质量发展的重大现实问题，迫切需要通过调查研究来找思路、找对策、找办法。研究生叶凌云，围绕“驻闽某部闽南语训练调研”进行了交流，谈了“着力强化重要性认识、持续完善制度性设计、聚力打造特色型队伍、深化军地融合性建设”等四点体会。
▲开展问卷调查
“确定调研方向是选择调研课题的基础。”“一个调研课题的确定，往往是在工作实践中，受某一现象或者行为的触发，产生调研的冲动，萌生调研的意向。”体会交流后，大家纷纷感到，要紧紧围绕落实全面建设高质量发展要求中最需要关注、最需要集中力量破解的难题开展调查研究，敢于正视问题、善于发现问题，以解决问题为根本目的，真正把情况摸清、把问题找准、把对策提实，在破解难题、把握规律中更加有力推进工作。
虚心向下沉
深入一线部队，夯实调研作风
“今年寒假，来单位调研的研究生学员与以往相比有了很大变化，过去一些常见的套路都没有了，有的是一竿子插到底，深入班排与训练场，掌握鲜活真实情况……”新学期伊始，部队领导向学院反映学员假期调研表现情况。
“欲知山中事，须问打柴人。”“坚持眼睛向下、脚步向下，扎根基层、问计于兵，真正把官兵之难、基层之需、发展之困找准摸透。”学院机关同志说，为切实纠治以往学员调研中存在的形式主义、官僚主义等问题、出现的走马观花式调研，他们始终把纪律规矩挺在前面，与调研部队建立联动监督机制，推动学员以扎实作风展开调研，杜绝发通知、分任务、要材料等陈旧方式，确保学员调研中能够深入一线听到真话、察准实情。
调查研究“钻”下去，部队建设“活水”来。蹲点式、解剖式、全程式……一系列好用管用的调研方法，引导学员全身心融入基层、全方位解剖麻雀、全过程贴近官兵，学员们的真诚态度、务实作风受到基层官兵点赞。
调研中，学员们积极培塑向上求索、向下扎根的研究风气，带着对部队的深厚感情，深入基层、深入一线，接地气、察实情、聚兵智，大家通过问卷调查、座谈交流、走访调查等方式，广泛征求官兵意见建议，深挖部队建设发展中的堵点淤点，确保把调研举措定实、基层情况摸准、官兵思想研透。同时，他们着眼推动部队高质量发展和解决现实矛盾问题，统好工作、统好人员、统好时间，科学制订调查研究方案。
▲开展访谈交流
身入心至才能解难题。学员们综合运用座谈访谈、随机走访、问卷调查等多种方式，深入基层一线开展实地调研，掌握一手资料、听取一线声音，真正把情况摸清、把问题找准、把对策提实。硕士研究生黄玮婷充分利用大数据，围绕“当前边防官兵思想状况”，结合军队人员在线调查系统对某部官兵进行调研，直观呈现了经济变化对官兵生活压力、职业认同感、社会支持感等产生的影响，并从加强宣传教育、关注思想动态、拓宽发展路径等提出了意见建议。博士研究生庄凌屹，结合自身博士论文选题，远赴东部、西部战区档案馆以实地考察、重点访谈、档案查阅等方式进行了调研，重点考察了重大军事活动档案管理工作情况，从档案“收、管、用”三个维度深入调研分析。
“大家坚持真诚倾听官兵呼声、真实反映官兵愿望，扎实做到真调研、深调研、实调研。”体会交流点评中，教授们对学员们的务实调研作风给予高度肯定。
带着成果回
提出真知灼见，拓展成果运用
“一语不能践，万卷徒空虚。调研聚焦改革所需、基层所盼、官兵所急的问题并积极推动解决，才是调研的目的所在。”这是学员们达成的调研共识。
“调查研究不能为调研而调研，不能用调研报告代替调研成果，不能只调查研究、不解决问题。”“要在调查的基础上深化研究，全面梳理汇总调研情况，对具有普遍性和制度性的问题、对关键问题和顽瘴痼疾等，研究透彻、找准根源和症结，找到务实管用的破解之策。”针对调研，学员们纷纷谈到。
调查研究只是方法，解决问题才是目的。该学院注重引导学员强化透过表象、探索规律的研究自觉，突出研以致用，实实在在解决问题。他们紧盯调研成果与基层贴得不紧、解决矛盾的招法不实，指导工作、进入实践成效不强等问题，除了开展调研体会交流及调研报告成果评审表彰外，还坚持把调研发现的问题纳入学员毕业论文选题清单，让调研成果进入相关班次的课堂教学实践，把部队备战打仗中难点问题纳入部队院校双向反馈与联动解决机制。
学院把学员们调研过程作为强化责任担当、提高工作成效的过程，让调研成果有效转化为部队、院校高质量发展的生动实践。硕士研究生郑云，通过调研某基地人员思想情况，提出问题、分析原因，并结合自身专业就思政教育、工作质效、身份认同、政策支持等方面提出建议并反馈部队，被部队采纳运用。博士研究生孙定宇，结合自身单位实际，围绕“涉外卫勤行动跨文化交往”，详细分析了跨文化交往过程中存在的文化、语言和认知等差异，并提出要加强当地语言、沟通技能和文化习俗的学习了解等建议，得到单位实践应用。
带着问题深入一线部队，带回成果融入学训科研。按照边调研、边改进、边提升要求，他们召开调研成果征求意见座谈会和初步交流会,对前一阶段调研取得的初步成果进行交流研讨，进一步明确目标任务、完善调研报告、形成问题清单，提出解决问题的思路和举措,务实推动调研成果转化为“下半篇文章”。
文字：林鹏 周海保 卢亚飞；来源：国防大学微信号
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